你为什么要取消这个月的业绩考评，甚至还承诺要按照前三个月的业绩平均值给他们发放提成？”

    这样明目张胆的偏向他，为他解围，让许千程浑身都不自在。

    甚至在许千程的眼里，林知微的做法稀释了他作为部门负责人的权威。

    “我这是在帮你，难道你看不出来吗？”林知微反问道。

    “我当然知道你这是在帮我解围，但你真的不觉得他们之前那种无差别授课的做法很有问题吗？”

    说道激动处，许千程手中的笔不停地戳敲着桌面。

    “我并不觉得他们努力完成业绩有什么问题。相反，我甚至觉得他们非常敬业！”林知微反驳道。

    “难不成为了完成业绩，就可以随意地给那么小的孩子安排五六门课程？难道这就是繁星一贯的风格吗？”

    他不能理解当初自己一手带起来的林知微为什么会在教育理念上产生这样大的分歧。

    “你说这话是什么意思？繁星一直秉承的理念就是发现孩子的兴趣、引导孩子的兴趣，栽培养孩子的兴趣从而将孩子的兴趣点发扬光大！”

    “就算是神仙也不能保证仅仅凭借跟小孩子聊上几句就能准确地找出孩子的天赋。想要做同龄孩子中的佼佼者，付出一点点试错的代价难道不应该吗？”

    林知微可以忍受许千程质疑她，但许千程这样编排繁星，她绝对不能容忍。

    “试错？你跟这样疯狂敛财的行为叫试错？你知不知道那些工薪阶层赚三五万块钱要多久？你一句试错，他们就要付出几个月甚至是半年的工资？”

    许千程越来越不能理解林知微的立场。

    总之不管是为了什么原因，他绝对不能接受繁星这样的风气。

    他甚至下定决心，只要他负责繁星的招生工作一天，他就要整治这样的风气一天。

    “那我们的员工呢？你有想过他们吗？900块钱的课时费，他们才拿多少提成？难道你不知道他们也是工薪阶层，他们也需要养家吗？”

    “繁星不是慈善机构，它每一天的运营都是需要钱的！没有课时费，你许大总监三十五万的年薪从哪里来？”

    林知微是真的生气了，气到口不择言。

    面对林知微的诘问，许千程一时竟然有些语塞。

    会议室的气氛瞬间凝固到了冰点。

    两人都沉默了许久。

    也同时都在反思自己的问题。

    最终还是林知微打破了僵局：“今天时间不早了，你早点回去休息。有什么问题明天咱们再沟通。”

    许千程点点头。

    他也清楚，今天的话题再谈下去八成都是争吵。根本解决不了任何问题。

    “你也早点回家休息吧！”

    说罢，许千程起身离开了会议室。

    回家的一路上，许千程都在想今天他和林知微的争吵。

    作为售课导师的他，抱着严谨的态度确实没有错。

    可站在林知微的立场，她想要提高繁星的利润似乎也没有什么错。

    复盘今天问题的关键点，他们似乎应该和平地商议出一个既可以让自己坚守原则又可以满足林知微利润的平衡点。

    只要达到这个平衡点，他们之间的矛盾自然迎刃而解。

    想到这里，许千程给林知微发去了消息，将刚刚的想法委婉地表达给了林知微。

    巧的是，林知微也正为这件事情发愁。

    听到许千程的退让，林知微也表达了诚挚的歉意。

    转天一早，两人在繁星相遇，全然没有了昨晚的剑拔弩张。

    晨例会上，林知微向众人传达了昨晚她跟许千程商议后的结果。

    叮