以福利和红包作为奖励，诱引用户进行注册。”

    “一般手段就是用户刷够多长时间的短视频，就有对应的现金奖励。”

    赫云鹏想了想说道。

    这也是他在极火常用的手段。

    “那效果怎么样？”

    夏初一继续问道。

    “效果刚开始还是蛮好的，不管是注册用户还是活跃用户数据上升的都十分迅速。”

    “然后呢？”

    “然后。。。”

    赫云鹏迟疑了一下，他知道对方要问什么。

    于是想了想继续说道：“然后随着广告投入减少，用户流失也十分快。”

    “没错，用户流失！赫总，我问你为什么用户会流失？”

    为什么用户会流失？

    听到这句话赫云鹏当即愣在原地，不知道怎么回答。

    如今哪有短视频平台不流失用户的？

    包括快首在内，如果他们没有源源不断的资金投入，用户流失速度不会比任何一款短视频app要慢。

    这已经是如今短视频产业之中的常态了。

    “赫总，我希望你转换一下固有思维！虽然我不懂怎么经营一家公司，但我知道出现的任何问题一定要究其根本。”

    “在我看来短视频用户流失，最基本的问题那就是视频质量。”

    “换句话说，那就是用户不喜欢我们短视频的内容。”

    “你觉得呢？”

    夏初一的话如同当头棒喝，一下子让赫云鹏豁然开朗，眼睛之中爆发出一抹精光。

    可这道精光并没有持续多久便暗淡了下来。

    “老板，你说没错，最根本的原因就是如今短视频平台上的内容质量参差不齐，很难吸引用户。”

    “但这并不是一朝一夕就能改变的啊。”

    想了想赫云鹏有些无奈的说道。

    问题他已经知道，但是根本解决不了。

    “所以，我才让你重新制定一套广告投入方案！”

    “这套方案所针对的群体不是用户，而是短视频的创作者。”

    “通过资金投入，吸引来创作者，并通过一些列的奖励手段激励这些创作者创作出更好的作品。”

    “只要好作品多了，自然而然就能够留住用户了。”

    “咱们的目标不仅仅是留住用户，而是争取让所有的用户都能够成为咱们产品的创作者，你能明白我的意思吗？”

    这些话一出，赫云鹏傻了，彻底的傻了。

    夏初一的这一番话仿佛给他打开了一道新的大门。

    让他瞬间醍醐灌顶。

    这一刻他知道接下来自己要做什么了，也知道怎么应该怎么做了。

    “老。。。板，我明白了！”

    赫云鹏咽了咽口水，艰难的说道。

    “你真的明白了？”

    夏初一饶有兴趣的继续问道。

    “我。。。不明白？”

    “你到底明不明白？”

    “老板，我本来是明白的，但是你这么问，我也不知道我是明白还是不明白！”

    赫云鹏此刻一张脸涨的通红，这还是他作为职业经理人后第一次如此窘迫。