包括一些被夸大扭曲的事实。邮件正文写道：把这些公开，看谁还相信一个不称职员工的指控给你24小时考虑撤回举报。

    林夏的手指在键盘上方颤抖。这些所谓的黑料大部分是断章取义，但确实有一些是她刚入职时犯的真实错误。如果被公开，确实可能影响舆论。

    她正要打电话给陈雯商量对策，第二条消息进来了：别忘了，你签过保密协议。法律站在我这边。

    林夏盯着屏幕，突然笑了。三个月前的她可能会被这种威胁吓住，但现在不同了。她直接回复：请便。正好让公众看看公司是如何威胁举报人的。顺便，我已经向证监会提交了全部证据，包括你指使财务造假的所有录音。

    发送后，她立刻将这两封邮件转发给了王立和几家媒体记者，附言：周昌明最新的威胁，请查收。

    不到十分钟，王立来电：公司已经勒令周昌明停止一切联系你的行为。律师正在准备对他的限制令。

    太晚了。林夏平静地说，邮件已经转发给媒体了。

    王立长叹一声：我理解你的愤怒，但这样只会让事态更加...

    失控林夏打断他，王总，事态早就失控了。从你们纵容周昌明逼走第一个员工开始。

    挂断电话，林夏打开社交媒体。她惊讶地发现致美公司威胁举报人的话题已经登上热搜。原来收到她转发的记者立刻行动了，将周昌明的威胁邮件截图发布，并附上林夏勇敢回应的部分内容。

    评论区沸腾了。无数网友分享自己被职场霸凌的经历，更多人表达对林夏的支持。其中一条评论特别醒目：我也是被周昌明逼走的，我有更多证据，请联系我！

    林夏点开那个账号，发现是半年前离职的市场部员工。她立即发去私信，很快收到回复——对方不仅愿意提供证据，还知道其他几位受害同事的下落。

    一个受害者联盟正在形成，而这正是周昌明最恐惧的。

    董事会紧急会议定在周一上午九点。林夏通过王立的安排，得以以特别观察员身份列席。

    走进公司大楼时，所有保安和前台都对她投以复杂的目光——好奇、敬畏，甚至一丝歉意。曾经对她视而不见的高管们现在纷纷点头致意，仿佛她一直是值得尊重的人物。

    会议室门口，林夏遇到了张蕊和其他几位在职员工代表。张蕊一把抱住她：夏夏！周扒皮今天要完蛋了！全公司都在等着看这一幕！

    会议室里气氛凝重。长桌尽头坐着董事长徐世谦，两侧是各位董事和高管。林夏被安排在靠门的位置，正好能看到所有人的表情。

    周昌明坐在右侧中间位置，西装革履，头发梳得一丝不苟，但脸色灰败，眼下是浓重的黑眼圈。看到林夏进来，他的眼神瞬间变得阴鸷，手指在桌面上不自觉地敲击着。

    各位，我们开始吧。徐董事长声音低沉，今天的会议只有一个议题：如何处理公司当前面临的危机。

    财务董事首先发言，详细说明了媒体报道对公司上市计划的冲击。接着是公关总监，汇报了舆论发酵情况和品牌声誉受损程度。每个发言人都刻意避免看向周昌明，仿佛他已经不存在。

    根据初步调查，王立翻开面前的文件，周昌明同志确实存在管理不当和违反公司规定的行为。考虑到事态的严重性，我提议暂停其一切职务，配合进一步调查。

    会议室一片寂静。林夏观察着董事们的表情——有人如释重负，有人面露难色，还有几位明显不安地交换着眼色。

    我有话要说。一位年长的董事突然开口，林夏记得他是董事会里的保守派代表，周昌明同志这些年对公司的贡献有目共睹。目前的...问题，某种程度上也是行业普遍现象。我们是否反应过度了

    林夏握紧了拳头